1. 초빙분야

연번	학과	초빙분야	인원	비고
1	건축공학과	건축재료 및 건축환경설비	1	- 해당분야 박사학위 소지자 - 관련분야 실무경력 3년 이상자 - 관련분야 교육경력 3년 이상자
2	재활보건 관리학과	보건학	1	- 해당분야 박사학위 소지자 - 해당분야 석박 전공 일치자 - 보건분야 국책사업수행자 우대
3	항공서비스학과	항공서비스	1	- 박사학위 수료 이상자 - 승무원 경력 3년 이상자 - 항공TOEIC 강의 가능자 우대 - 예약 발권 Topas/Abacus프로그램 강의가능자 우대
4	실용예술 학과	실용․무용	1	- 해당분야 박사학위 소지자 - 실용․무용 관련 시설 또는 센터 5년 이상 경영자 우대
5	언어치료 심리학과	심리치료 및 임상심리	1	- 해당분야 박사학위 소지자 - 해당분야 국제․국가 공인 자격증소지자 우대 - 실무경력자 우대(병원, 센터)
6	치위생학과	치의학 및 보건학	1	- 해당분야 박사학위 소지자 - 치위생사 면허소지자 - 임상경력 5년 이상자 - 교육경력 3년 이상자
7	사회체육 학과	체육측정평가	1	- 해당분야 박사학위 소지자
8		운동생리학	1	- 해당분야 박사학위 소지자 - 체육국가자격증 소지자 우대 - 대학 국책연구소 경험자 우대
9	국제교육원	영어	1	- 해당분야 박사학위 소지자 - 영어교육 or 통․번역분야 우대
합계			9

 

2. 지원 자격

가. 관련분야 박사학위 이상 소지자(임용 전 학위 취득 예정자 포함 단, 항공서비스는 박사수료 이상자).

나. 사립학교 교원 임용에 결격사유에 해당하지 않는 자.

다. [교수자격기준규정]제3조의 자격기준에 적합한 자.

라. 병역을 필한 자 또는 면제 받은 자.

마. 연구실적 충족 계산(단독 : 100%, 주저자 및 교신저자 : 2/(n+1)x100%, 공동저자 : 1/(n+1)x100%)

 

3. 접수 기간 및 접수 방법

가. 접수 기간 : 2015년 12월 14일(월) 09:00 ~ 2015년 12월 18일(금) 14:00까지

나. 접수 방법 : 방문 접수 또는 우편 접수

    접수처 : 광주광역시 남구 송암로 73

             송원대학교 대학본부 1층 종합행정센터 내 교무처

             우 503-742 T 062-360-5758

※ 우편접수의 경우 접수 기간내에 모든 서류를 구비한 도착분에 한하여 인정함.

※ 우편 접수 시 발생하는 문제에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있음.

 

4. 제출서류

가. 교원임용지원서 1부

나. 연구실적물 목록 1부

- 연구실적물은 4년(2012년 1월 ~ 2015년 12월)이내 발표된 것으로 원서접수 마감일 기준 권(호), 페이지, 발행 월(일), 연도가 부여되어 출판이 완료되어야만 연구실적물로 인정.

- 연구실적물 중 논문의 경우 한국연구재단 등재(후보)지 이상만 심사에 적용됨.

- 연구실적물 2편이 전공심사Ⅰ(학문적 우수성)의 대표 연구실적물 질적 심사 대상이므로 연구실적물 목록 심사우선순위 1번과 2번에 작성. 별도로 “대표”라 표기.

- 연구실적물은 최대 7편으로 한다.

다. 연구실적물 발표 사실 확인 자료 각 1부

- 한국연구재단 학술지 웹사이트에서 연구실적물을 표지, 목록, 저자, 게재지, 출판사, 발표일자 등을 확인할 수 있는 부분을 출력(검색 : https://www.kci.go.kr/kciportal/).

- 학술서적은 원본 전체 제출.

- 실기 실적은 기관이나 단체 등에서 발급한 증명서 원본

라. 학력 및 성적증명서(학사, 석사, 박사)원본 각 1부

마. 경력(재직)증명서 원본 각 1부(해당자에 한함)

- 경력(재직)을 확인하기 위한 건강 or 고용보험 득실 확인서 제출.

- 경력(재직)증명서의 경우 해당분야 및 담당 업무 기재.

바. 자기소개서 1부

사. 최종 학위논문 1부

아. 연구실적물 각 1부

자. 병적증명서 1부(해당자에 한함)

 

5. 심사방법

가. 기초심사 : 지원자격 적합성 여부, 연구실적물의 양 심사, 실무경력 우수성 심사

    전공심사Ⅰ(학문적우수성) : 최종학위논문 심사, 대표 연구실적물 질적 심사(2편)

    전공심사Ⅱ(교육능력) : 공개강의 심사 및 면접심사 : 교원으로서의 자질과 능력, 인성 등을 종합 심사

나. 전공심사Ⅰ에서 해당학과에 따라 전공세미나를 추가 심사 할 수 있음.

다. 기초심사와 전공심사Ⅰ를 통합 실시하고 합격자에 한하여 전공심사Ⅱ와 면접심사를 실시한 후 각 단계별 점수를 합산한 최고 득점자를 임용대상자로 함.

라. 각 단계별 합격자에 대해서 개별통보 함.

 

6. 임용

가. 임용일 : 2016. 3. 1

나. 전임교원은 계약제 및 연봉제로 임용예정이며, 계약기간 만료 후 본 대학교 교원인사규정에 의하여 재임용 여부 결정

 

7. 기타사항

가. 본 공고에 명시되지 아니한 사항은 관련법령 및 본교 인사 관련 규정에 의함.

나. 제출된 실적물은 반환 요구자에 한하여 2016년 3월 1일 이후 반환 함.

다. 지원 서류 미비 시에는 접수하지 않으며, 접수 후에도 미비한 서류가 확인된 경우 지원을 취소할 수 있음. 단, 각종 증명서가 사본일 경우 심사 전까지 원본을 제출하면 심사를 진행할 수 있음.

라. 제출서류 위조 등 기타 부정한 방법으로 합격 또는 임용된 후에도 이를 취소할 수 있음.

마. 해당분야에 적격자가 없을 경우 초빙하지 않을 수 있음.

바. 지원자가 1명인 경우 공채의 진행을 중단 할 수가 있음.

사. 임용 후 매년 한국연구재단 등재(후보)지에 논문을 한편 이상 게재해야 함.

아. 특정대학 학사학위 소지자는 임용이 제한 될 수 있음.

자. 기타 세부사항은 본 대학교 교무처로 문의하시기 바람.

담당자 : 교무처 인사담당자 최원철

(T 062-360-5758 FAX 062-360-5801)