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모집부분 및 자격요건
채용구분 | 모집부문 | 해당직무 | 자격요건 | 인원 |
경력 | 경영감사 | 법무 및 리스크관리 | - 학력 : 대졸 이상 | 각 0명 |
영상AD | 신규 영상 컨텐츠 촬영, 제작 | - 학력 : 대졸 이상 | ||
웹퍼블리싱 | 웹서비스 UI개발, 운영 | - 학력 : 대졸 이상 | ||
신입 | 도서MD | 국내도서 온라인마케팅/ | - 학력 : 대졸 이상 (2011년 8월 졸업예정자 포함) | |
홍보 | 문화행사 및 SNS | - 학력 : 대졸 이상 (2011년 8월 졸업예정자 포함) | ||
전자도서관 | 학교, 관공서 및 기업체 | - 학력 : 초대졸 이상 | ||
신입 | 재무 | 출판사 도서대금 지불 | - 고졸 이상 |
근로조건
채용구분 | 근로형태 | 계약기간 및 급여 | 근무지 | 근무시간 |
경력 | 촉탁계약직 | 1년 | 종로구 내수동 | 주5일, 1일 8시간 |
신입 | 정규직 | 내규 | ||
계약직 | 1년 |
* 촉탁사원의 경우, 계약기간 종료 후 평가결과에 따라 정규직 전환여부 결정
접수방법
홈페이지 온라인 입사지원 (http://recruit.kyobobook.co.kr)
* 영상AD 부문과 웹퍼블리싱 부문의 지원자는 포트폴리오를 제출하여 주시기 바랍니다.
* 영상AD부문
-> 제출방법 : 이메일 (inmyroom@kyobobook.co.kr)
-> 영상자료가 있는 경우 함께 제출하여 주십시오.
* 웹퍼블리싱 부문
-> 제출방법 : 이메일 (kjc0622@kyobobook.co.kr)
-> 제출내용 : 포트폴리오 URL 또는 본인 작업한 CSS 소스 압축파일 첨부
* 이메일로는 포트폴리오만 접수받습니다.
접수기간
2011.6.10(금) ~ 6.16(목) 18:00 까지
* 입사지원 및 접수에 대한 문의는 16일(목) 오후2시까지만 받습니다.
전형절차
서류전형 -> 인성/독서력검사 -> 면접전형 -> 건강검진
* 당사는 윤리경영에 의거, 전형이 진행되는 동안 당사 임직원 및 외부 유력인사에 의한 채용 청탁이 있을 경우,
해당 지원자는 무조건 탈락되오니 참고하시기 바랍니다.
* 인성/독서력 검사는 신입사원에 한하여 실시합니다.
* 경력사원은 2차, 신입사원은 1차 면접을 원칙으로 하나 채용부문에 따라 추가 전형이 있을 수 있습니다.
* 서류전형결과가 발표되면 홈페이지에서 직접 확인가능하며, 서류전형합격자에게는 면접일정이 유선으로 개별
통보됩니다.
기타사항
국가보훈 대상자 및 장애인은 관계법령에 의거하여 우대합니다.
남성의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
제출된 지원서 및 서류는 일체 반환되지 않습니다
입사지원서의 기재사항이 허위 또는 고의누락임이 판명될 경우 합격(입사)이 취소됩니다.
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한국전력기술(주) 2011년 청년인턴 채용2011.06.15
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회계,세무,관리직원(여사원-신입직원)채용2011.06.14
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