1. 채용개요

가. 채용인원: 총 125명

나. 분야별 근무기간 및 채용인원

※ 근무시작일은 신체검진 결과 발표 등 사업처 상황에 따라 변경될 수 있음.

※ 정비조별 공정에 따라 개인별 근무시간은 상이할 수 있음.

※ 근무부서 및 정비조는 임의 배치함.

※ 근무지 주소(세부): 전남 영광군 홍농읍 홍농로 846 한전KPS㈜ 한빛3사업처

다. 수행직무

○ 정비보조 : 발전설비 정비공사 정비보조 업무(관리구역 및 비관리구역)

○ 사무보조 : 사무보조 업무

○ 안전패트롤 : 발전설비 정비공사 안전관리 활동 업무

2. 근무조건

가. 채용형태 : 단기노무원(계약기간 만료 후 고용관계 소멸, 정규직 전환 혜택 없음)

나. 보수 및 복리후생

○ 일 급(협의 후 결정)

○ 4대보험 및 건설근로자퇴직공제 가입

○ 숙식 제공 불가/통근버스 운영(광주 지역)

다. 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간 근무를 원칙으로 하되, 사업처 사정에 따라 변동 가능

3. 지원자격 및 우대사항

가. 지원자격 : 채용예정일 즉시 근무 가능하고 아래의 자격을 갖춘 자

○ 사무보조 : 해당없음

○ 정비보조 : 해당없음

○ 안전패트롤 : 1) 또는 2) 또는 3)을 갖춘자

1) 자격증(산업안전기사/산업기사, 건설안전기사/산업기사) 소지

2) 발전설비 또는 플랜트 현장에서 10년 이상 근무

3) 발전설비 OH 안전관리 또는 감시단 경력 4회 이상자

나. 채용결격사유

○ 신체검사결과 부적격으로 판정된 자

○ 채용구비서류에 허위사실이 발견된 자

○ 신원조회 결과 발전소 출입에 결격사유가 발견된 자

○ 서류심사위원 과반수 이상이 부적격으로 판단한 자

○ 기타 채용기준상 부적격으로 판정된 자

다. 우대사항

○ 보훈대상자(각 전형단계별 만점의 5%~10% 가점)

- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조의 규정에 의한 취업보호대상자

※「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조 제3항에 의거, 채용인원 3명 이하인 경우 보훈대상자 가점 미적용(단, 응시자의 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 아니함)

4. 전형절차(기전설비, 계측제어)

□ 정비보조/사무보조/안전패트롤

5. 일정(기전설비, 계측제어)

□ 정비보조/사무보조/안전패트롤

주1) 일정은 회사사정에 따라 변경될 수 있음.

주2) 서류전형 합격자 발표 : ‘22.09.28.(수) 16시 예정

주3) 신체검사 시행장소: 광주 KMI병원 (서류전형 합격자에 한함)

주4) 회사가 지정한 채용검진 기한 내에 지정병원에서 신체검사 미수검 시 불합격 처리될 수 있음.

6. 지원서접수

□ 접수기간 : 2022.09.21.(수) ~ 2022.09.26.(월), 16:00

□ 접수방법 : 이메일(82850@KPS.CO.KR)

또는 방문접수(영광 홍농 한전KPS사택 경비실)

7. 블라인드 채용 안내

8. 증빙 서류 제출 안내

가. 입사지원 시

□ 필수 : 입사지원서 1부(지원자 서명본), 개인정보제공 동의서 1부

□ 기타 : 자격증(사본), 취업지원대상자증명원(원본) 및 국가유공자증(사본) 각 1부 (해당자에 한함)

나. 최종합격 명부 작성 시

□ 방사선 관련 교육수료증․건강진단서 사본(해당자에 한함)

□ 경력증명서, 원천징수영수증, 4대보험 중 1개 자격득실확인서 1부(해당자에 한함)

9. 기타사항

□ 지원서 접수시 입력착오 등으로 인한 불합격이나 손해에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있습니다.

□ 채용적격자가 없는 경우 합격예정인원보다 적게 선발될 수 있습니다.

□ 지원서를 성실하게 작성하지 않은 경우 회사 기준에 따라 불합격 처리될 수 있습니다.

□ 면접전형시 본인의 신분증을 함께 지참하여야 하며, 미지참시 응시 불가합니다.

□ 입사지원서 작성 시 연락 가능한 전화번호, 휴대폰, e-mail 주소를 기재하고, 해당 연락처는 전형단계별 합격자 통보 시 활용되며, 연락불능으로 인한 불이익은 본인 책임입니다.

□ 금번 채용 시 동점자 처리기준은 다음과 같습니다.

◦ 동점자 처리기준(최종 전형 기준)

- 서류전형 : 보훈대상/경력적합성/내용충실성 순으로 고득점자

□ 최종 합격 시 투입되는 공사에 따라 개인별 근무기간은 상이할 수 있습니다.

□ 부득이한 사정으로 공사가 취소되거나 연기되는 경우 채용이 취소되거나 근무기간이 달라질 수 있습니다.

□ 지원서 허위작성(제출서류와 대조 및 관계기관 사실여부 조회), 증빙서류 위변조 및 인사청탁 등 부정행위로 인한 합격된 사실이 확인될 경우 합격 및 입사를 취소하고, 당사 입사시험 지원제한과 관계기관에 고발 등의 제재가 가해질 수 있으며, 향후 5년간 공공기관 채용시험 응시자격을 제한할 수 있습니다.

□ 최종합격자 미입사시 예비합격자를 최종합격 처리할 수 있습니다.

□ 제출서류는「채용절차공정화에관한법률」제11조에 따라 최종합격자를 제

외하고 반환받을 수 있습니다.

□ 경력사항에 대해 경력증명서에는 기관장 직인이 날인되고, 직무 또는 직종 및 입사일․퇴사일이 “년.원.일”까지 표기되어야 합니다. 직무 또는 직종이 불명확한 경우 불인정 될 수 있습니다.

□ 채용분야별 최초합격자 입사일 기준 7일 이내에 결원이 발생한 경우, 입사

포기서를 통해 확인된 결원 수만큼 채용분야별 최종서열명부 순으로 사업

소장이 예비합격자를 결정하며 예비합격자 순번 개인별 공지

(해당 공사 착공일 기준 7일까지 예비합격자 결정)

10. 문의처 : 한전KPS(주) 한빛3사업처 ☎061-357-1536(1523)

붙 임 1. 서류전형 세부기준

2. 경력증명 확인

3. 한전KPS 입사지원서(한빛3)

(붙임 1)

□ 평가항목 및 배점 : 50점 만점(가점별도)

□ 부적격 기준 : 불성실 지원자 불합격 처리

○ 1~2줄의 성의 없는 자기소개서(예 : 열심히 하겠습니다. 발전소 경험이 많습니다. 등)

○ 임의 또는 동일 문자·숫자·문장 나열

○ 반복문장(문장 간 동일 글자수가 30자 이상인 경우)

○ 지원거부의사 표시(예 : “입사지원을 취소합니다.” 등)

○ 질문과 상관없는 답변(예 : 노래가사 등)

○ 기타 채용기준상 부적격으로 판정된 자

(붙임 2)

1. 조회시점

□ 최종합격자 발표 전까지 해당기관에 조회(필요시)

2. 경력증빙 제출 내역 및 조회방법

지원자의 경력확인을 위해 아래 1),2),3) 세가지가 모두 제출되어야 합니다.

1) 경력(재직)증명서: 기관장 직인이 반드시 날인되고, 직무 또는 직종 및 기간이 구체적(년.월.일)으로 명시되어야합니다.

* 폐업회사의 경우에는 응시자가 국세청의 ‘폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서’를 제출해야합니다.

** 직무 또는 직종이 불명확한 경우 경력이 인정되지 않을 수 있습니다.

*** 경력은 공고마감일 기준으로 계산되나, 증명서상 기간이 공고마감일 이전인 경우 경력증명서를 기준으로 계산됩니다.

**** 엔지니어링 협회 등에서 발급한 경력(재직)증명서의 경우 최근 3개월 이내 발급분만 인정됩니다.

2) 4대 보험 중 1개 보험의 자격득실 이력

- 근무여부를 확인할 수 있는 고용보험․국민연금․건강보험․산재보험의 4대 보험 자격득실 이력확인서(예시: 고용보험 피보험자격 내역서) 중 1종을 제출하여 근무기관․근무기간 등을 근무기관 경력(재직)증명서와 비교 확인할 수 있어야 합니다.

- 추후 경력확인을 위해 지원자에게 4대 보험 자격득실을 증명․확인하는 절차가 있을 예정입니다.

3) 소득금액 증명

- 국세청이 발급한 ‘소득금액증명’을 제출하여 근무기간동안의 소득내역을 확인하여 허위경력 여부를 판단할 수 있어야합니다.

3. 기타

□ 채용 공정성 확보를 위해 공정채용가이드북(인사혁신처)에 따라 공무원 응시요건 진위 확인 방법을 준용하여 시행합니다.

□ 경력(재직)증명서, 보험 가입기간, 소득금액증명 내역이 일치하지 않거나 불확실한 경우 지원자에게 근로계약서, 급여 입금내역 등 추가 소명자료 제출을 요구해 확인할 수 있습니다.

□ 경력증명을 위한 4대보험 자격득실 및 소득금액 확인을 위해 개인정보 및 개인정보 제3자 제공 동의를 해주셔야하며, 미동의시 경력인정이 제한될 수 있습니다.

(붙임 3)

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

20 년 월 일

지 원 자 : (인)

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